Happytimebest.ru

Все для праздника
4 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Корпоратив юбилей компании

Корпоратив юбилей компании

Ведущий:

Сегодня каждому из вас

Мне руку хочется пожать.

И поздравляя с Днем рожденья

Побольше теплых слов сказать.

Компании отдали не жалея

Вы труд и силы, радость и мечты

Пусть вас она и холит и лелеет

Пусть ценит труд ваш важный и умы.

Вас, поздравляя с днем рожденья,

И не стремясь к возвышенным словам,

Скажу я просто, как умею:

«От всей души спасибо Вам!»

Не хватит слов, и мало восклицаний

Сказать сейчас, как всем нам повезло

На свете очень много есть Компаний,

Но только в нашей нам всегда тепло.

Пусть будет доброй эта дата

Пусть здесь звучит веселый добрый смех

Прилично вырастает пускай зарплата

Удача пусть прибавиться у всех!

_____________

Ведущий : И так как юбилей мы хотим провести весело и оригинально, давайте начнем его с Частушек!

ЧАСТУШКИ.

Поздравляем с годовщиной

На свет появления.

Наливай бокал полнее

Ну, за День рождения !

Наш директор — высший класс:

Стать и благородство.

Надо стать ему под стать –

Ну, за руководство !

Если получив фактуры

Ты впадешь в истерику

Наши дамы все разрулят –

Ну, за бухгалтерию !

Нас охрана охраняет,

Наш покой и гласность!

Лишь самим бы не нарваться –

Ну, за безопасность !

Секретарь у нас лицо

Талия и прочее…

Раз лицо то налицо –

Ну, тогда за «прочее» !

Если в фирме «сеть» летит –

Светопреставление!

Интернет объединяет!

Ну, за единение !

Без водилы, как без рук

Нет передвижения!

И развитье не идет –

Ладно, за движение !

Мы не просто чай гоняем

Что за профанация!

Здесь идеями обмен

Ну, за информацию !

Все вокруг прекрасно знают

Наша фирма-высший класс!

Поздравляем, прославляем!

Ну, давайте ка, ЗА НАС !

Дальше у меня по сценарию идет сценка, для которой нужно приготовиться. Пока актеры готовятся и настраивают реквизит (Экран), я предлагаю озвучить результаты АНКЕТЫ, которую вы можете провести не торопясь, заранее, а выбрать из нее самые интересные ответы.

Ее результаты можно использовать и для газеты. Отвечать не обязательно очень серьезно, хотя, если ответы будут серьезные, начальство сможет сделать определенные выводы.

АНКЕТА для компании «Компания».

Ответьте, пожалуйста,

1) ЛИЧНО ДЛЯ ВАС

ДЕЛО «Компании» это-

ПРАЗДНИК «Компании» это-

ТРАДИЦИЯ «Компании» это-

ЧЕЛОВЕК «Компании» это-

2) Что вам особенно запомнилось в этом году?

3) Чего вы хотите достичь в «Компании»?

4) Что хотите пожелать в юбилей Компании? А себе?

Дальше, я предлагаю вам сцену «Как дела?» в стиле ТЕАТРА ТЕНЕЙ.

Объясню технологию (простейшую!), тем, кто ни разу с этим не сталкивался.

1) Ставим экран (самый простой –белая простыня, широкая. Можно две сшить). Экран стоит так, чтобы осталось место на авансцене (то есть на сцене, перед этим экраном)

2) Ставим сильную лампу в конце сцены так, чтобы лампа светила на человека, стоящего за экраном и на экран падалаЧЕТКАЯ тень. Нужно будет подвигать лампу и людей-артистов и затем ПРЯМО НАРИСОВАТЬ на полу сцены: в каком месте экран, в каком артисты, в каком лампа!

3) Смысл данной сценки в том, что человек у телефона на авансцене говорит одно, а актеры-тени показывают совсем другое.

ПОЕХАЛИ!

Миниатюра: «Как дела?»

Автор : Случилось так, что директор наш Иван Иванович, уехал в столицу, на конференцию. Однако беспокоясь о делах в фирме, в перерыве решил позвонить!

-На авансцене стол. За ним сидит секретарь, красит ногти, через наушники слушает музыку, перед ней кофе, на мониторе висят пара блузок, которые она сравнивает!

Секретарь : Алл-о-о-о. (Резко подобралась вся, может что-то уронить!) Ой, Иван Иваныч! Какая радость! Здравствуйте! Как Ваши дела? . Да? Отлично! . Замечательно! У нас. . У нас тоже все хорошо!

Дальше включается свет за экраном и действие за экраном (правая колонка) и слова секретарши (левая колонка) идут параллельно:

Отчет? Отчет доделываем! Да, да сейчас как раз девочки этим и занимаются! Да, конечно, успеют вовремя! Да, да работают не покладая рук!!

За экраном кипит жизнь. Девушки показывают друг другу тряпки (блузки, лифчики и пр). Двое стоят с зеркальцем, машут руками, показывая какая помада идет и так далее. Реплики возможны: «Отстой» «Как классно!» и т.д.

Свет гаснет на минуту, пока секретарша говорит «да…. М-м-м… конечно… ага» Включается, за экраном новый отдел – программисты.

Сеть починили. Да, разумеется. Сейчас как раз проверяют настройки. Тестируют. Да все хорошо, вроде довольны, как работает!

Ребята с упоением режутся в стрелялки. Один может стоять с джойстиком, другой сидит перед компом, третий с кружкой рядом. Жесты энергичные. Можно давать реплики «Попал!» «Мазила!» и пр.

Свет гаснет. Новая картинка – гараж! Спит водитель. Стоит колесо, прям, чтобы видно было круг колеса.

Ваша машина? Да уже все в порядке! В полном! Колеса поставили! Можно ездить. Да все в норме!

Водила спит! Просыпается! Смотрит на часы, переворачивается на другой бок и дальше спит!

Следующая картинка. Кабинет, кресло.

Петр Петрович? В полном порядке! У вас отличный зам! Да всем руководит, глаз с нас не спускает! Кого позвать? Дак у него сейчас совещание как раз! Да, в поте лица работает!

В кресле мужчина с бутылкой, на подлокотнике кресла дама с фужером. Мужчина ее обнимет, они смеются ну и так далее …

Гаснет свет.

Секретарша:

Да, и вам всего хорошего! До свидания. Уф-ф-ф. Пронесло

Ведущий. Это, конечно, карикатурная зарисовка! Разумеется, мы всегда радеем за общее дело – неважно, контролируют нас или нет! А в свободное время, можем еще и спеть про нашего директора!

А где же наш директор?

А где же он живет?

А может он не курит?

А может он не пьет?

А мы такой компанией,

Возьмем да и припремся в гости!

Красиво одевается, красиво говорит,

И знает в совершенстве

А мы с такими рожами

Возьмем, да и припремся: «Здрасти!»

А может нас накормят,

А может не побьют,

А может быть и в рюмочки

Чего ни будь нальют.

А мы такой компанией

Возьмем да и споем вам песню!

Ну, что ж! После такой песенки напрашивается тост! За кого? Верно…

Шеф, ребята, гениален!

С этим всё у нас нормально –

Он стратег и эконом,

И романтик – три в одном!

Очень творческая личность

С интуицией отличной,

В общем, шеф у нас не прост –

За него поднимем тост!

Дальше, вашим гостям уже самое время размяться. Я не включаю сюда конкурсы, вы их все равно выберете сами, можно воспользоваться этим сайтом, вот ссылка Игры, конкурсы

Читать еще:  60 лет юбилей мужчине

Можно чем ни будь другим. Но поиграть гостям не мешает!

Часть личная:

У вас наверняка, есть разные отделы (или, если компания маленькая, просто творческие личности ). Предложите им сделать Мини-Визитки. Это может быть представление отдела, или просто номер. Например, что можно взять от отдела и сыграть с моего сайта

Песню про зарплату

Сценку «Итальянка» сценки, шутки.

Если вы, медики, то можно взять сценку «В поликлинике» с этой страницы поздравление врачам

Дальше: Обязательно проведите какую-нибудь беспроигрышную лотерею . Пусть у коллектива останется еще и материальная память об этом дне. Вы можете выбрать любые призы (например, игрушки) и их «обыграть». Допустим: машинка выпала – это к новому авто в этом году, кукла – к прибавлению семейства, картинка-пейзаж – к поездке в теплую страну, домик-подсвечник – к новой даче и так далее.

Для лотереи сделайте красивые билеты . Напишите, что это в честь такого-то юбилея Компании. Пусть билет тоже останется, как памятный подарок!

Ведущий : Я хочу еще раз поздравить вас всех с днем рождения нашей Компании!

Пусть эта замечательная дата

Подарит радость и улыбок свет.

Желаю вам всего, чем жизнь богата —

Добра, здоровья, счастья, долгих лет!

Успехов фирме, достижений разных

Сумейте конкурентов удивить!

Дней плодотворных, радостных прекрасных,

И долго, долго вашей Фирме жить!

Давайте теперь все вместе споем песню ! (Можно распечатать, мотив очень известный) на мотив песни из к/ф «Весна на Заречной улице»

Когда весна придет не знаю

Пройдут дожди сойдут снега

Но, ты Компания родная

И в непогоду дорога

Без своего стола и кресла

Я не могу прожить и дня

Ведь на своем рабочем месте

Нет никого главней меня.

В своей работе только здесь я

Хоть что-то понимать начал

И здесь в красивеньком конверте

Свою зарплату повстречал

Я не хочу судьбу иную,

Мне ни на что не променять

Мою Компанию родную

Что в люди вывела меня

Компаний много, сильных, славных

Но не сменю свой адрес я

В моей судьбе ты стала главной

Родной, Компания моя!

Ведущий:

Пусть праздник подошёл к концу,

Но пожелания остались,

Улыбка здесь вам, всем к лицу,

Вы все здесь искренне смеялись!

Позвольте вам ещё сказать,

Два слова, просто в завершенье:

Работа чтобы шла на «5»,

И чтобы было вдохновенье!

С праздником! Успехов и процветания Вашей Компании!

Сценарий дня рождения компании

Часто о лучших минутах в нашей жизни мы узнаём от очевидцев.

Для празднования дня рождения компании по этому сценарию понадобится банкетный зал, в котором могут поместиться от 40 до 100 человек. Это может быть столовая на предприятии, большой зал, в котором расставят столы для гостей, арендованный клуб или ресторан.

Длительность праздника — не менше 5 часов.

Поскольку этот праздник посвящен вашей компании и сотрудникам, подготовьте стенгазеты или плакаты с фоторепортажами о событиях из вашей общей истории.

Например, фото запуска первой производственной линии, подписания важного контракта, отгрузки первой партии товара, подойдут также фото смешных случаев на производстве или в офисе. Хорошо бы к фотографиям добавить забавные подписи.

Этими стенгазетами или плакатами можно украсить стены помещения, где будет проходить праздник, или же сделать отдельную фотовыставку.

Также подготовьте заранее реквизит и призы для конкурсов.

Сценарий праздника

1. Официальная часть

Официальная часть на дне рождения компании не должна быть долгой. Подготовьте короткий интересный рассказ о том, с чего все началось: как была основана компания или как сформировалась отрасль, в которой она работает.

Если для вашей компании это далеко не первый день рождения, пригласите ветеранов и попросите их рассказать волнительную или забавную историю из прошлого.

Такие рассказы-воспоминания помогают сотрудникам почувствовать себя единым целым и сформировать в организации корпоративный дух. В результате это повышает эффективность работы всего трудового коллектива.

2. Банкет

После завершения официальной части всех гостей приглашают к столу.

Продумайте, можно ли какое-то блюдо сделать вашим фирменным. Им может стать любое блюдо или напиток, как-либо связанный со сферой деятельности вашей компании. Хотя можно создать традицию и на пустом месте. Например, на каждый банкет подавать особый торт или начинать праздник с особенного шампанского. Через несколько лет все это станет традицией, и уже будет не так важно, с чего все начиналось.

3. Конкурсы в честь дня рождения компании

Чтобы гости не скучали во время застолья, проведите несколько конкурсов.

Конкурс Сейф в банке

  • стеклянная банка, наполненная монетами и бумажными деньгами и закатанная консервной крышкой;
  • приз победителю.

К участию в этом конкурсе можно пригласить только начальников отделов, бухгалтеров, финансистов либо всех желающих.

Участники по очереди пробуют сосчитать или угадать сумму денег, находящихся в банке. Их ответы записываются.

После того, как все желающие назвали свой вариант суммы, банка раскрывается и деньги пересчитываются.

Участник, чей ответы ближе всего к истине получает приз.

Конкурс В честь компании…

  • листы бумаги и ручки по количеству участников;
  • приз для победителя.

Участники этого конкурса соревнуются на лучшую оду в честь компании или лучший тост. Конкурс можно сделать командным.

Желающим участвовать выдают бумагу и ручку.

Через определенное время, например через полчаса, они должны представить публике свое произведение. Пока они трудятся, можно устроить танцы.

По истечении времени все участники зачитывают свои творения. Победитель выбирается голосованием всех присутствующих и получает приз.

Конкурсы на деловые способности

Для участия в этих конкурсах вызывается 5—7 желающих, остальные присутствующие становятся судьями.

Подготовьте для победителя приз, похвальную грамоту или удостоверение лучшего работника.

Конкурс Текст из слов

  • газеты, листы бумаги, ножницы и клей-карандаш по количеству участников;
  • слоган или фраза из УТП.

Всем участникам выдается по набору реквизита. Они должны вырезать из газеты слова и составить из них текст по образцу.

В качестве образца можно взять слоган компании или фразу из УТП.

Участник, который быстрее других справится с заданием, получает призовое очко.

Конкурс Суперработник

  • бумага, ручка по количеству участников;
  • копии одного и того же текста по количеству участников;
  • список отвлекающих вопросов.

Участники должны переписать небольшой текст за определенное время, при этом отвечая на вопросы ведущего.

Вопросы могут быть простыми (фамилия, имя, отчество, дата рождения, место рождения, образование и т. п.) и сложными (количество товаров на складе, дата сдачи годового отчета и др.).

Участник, который сумеет переписать за отведенное время больше всех текста без ошибок, получает призовое очко.

Читать еще:  Плакат на юбилей бабушке 50 лет

Конкурс Что делать, если…

Участникам предлагаются трудные ситуации, связанные с работой, из которых им необходимо найти нестандартный выход.

Зрители выбирают самого находчивого участника и присуждают ему призовое очко.

Примеры трудных ситуаций
  • Что делать, если вы проиграли зарплату своих подчиненных в казино?
  • Что делать, если вас случайно заперли в офисе поздно вечером?
  • Что делать, если ваша собака съела важную отчетность, которую вы должны утром представить директору?
  • Что делать, если вы застряли в лифте с генеральным директором вашей фирмы?

Конкурс Скороговорщики

Участники соревнуются в произнесении скороговорок.

Конкурсант, который, по мнению зрителей, лучше других справился с этим заданием, получает призовое очко.

Скороговорки для взрослых
  • Вахмистр с вахмистершей, ротмистр с ротмистршей.
  • Константин констатировал инцидент с интендантом и прецедент с претендентом.
  • Соковары Косово варят в скороварках кокосовый сок.
  • Возле ямы холм с кулями. Сяду на холм, куль поправлю.
  • Еду я по выбоинам, из выбоин не выйду я.
  • Интервьюер интервента интервьюировал.
  • Инфляция галопировала, галопировала, да не выгалопировала.
  • Пошла Поля полоть в поле.
  • Пакет под попкорн.
  • Всех скороговорок не перескороговоришь, не перевыскороговоришь.
  • Везет Сенька Саньку с Сонькой на санках. Санки скок, Сеньку с ног, Соньку в лоб, все в сугроб.
  • Из-под Костромы, из-под Костромищи шли четыре мужчины. Говорили про торги, да про покупки, про крупу, да про подкрупки.
  • В шалаше шуршит шелками желтый дервиш из Алжира и, жонглируя ножами, штуку кушает инжира.

Участник, набравший наибольшее количество призовых очков, получает приз и шуточную грамоту или удостоверение лучшего работника.

Конкурс Портрет идеального клиента

  • большой лист плотной бумаги;
  • разноцветные фломастеры;
  • шарф или лента для завязывания глаз;
  • призы победителям.

Участники делятся на две-три команды, например по отделам.

Каждой команде предлагается нарисовать портрет идеального клиента с закрытыми глазами. При этом первые участники команд рисуют фломастером на листах, закрепленных на стене, овал лица, вторые участники — волосы, третьи — нос, четвертые — глаза и т. д.

Команда, которая, по мнению зрителей, сделает лучший портрет, получает приз.

Вместо идеального клиента можно рисовать новое здание фирмы, новую продукцию или какой-либо предмет, имеющий непосредственное отношение к деятельности компании.

4. Игры и танцы

Завершить праздник можно танцами, играми или застольными песнями в зависимости от пожеланий участников.

День рождения компании: инфоповоды и идеи

В мае мы отпраздновали 13-летие INOSTUDIO. И только сейчас собрались с мыслями, чтобы поделиться этой историей.

Мы расскажем о том, как не стоит готовиться ко дню рождения компании, расскажем, какие выводы мы сделали, и похвастаемся, что у нас уже давно готов концепт на Новый год.

Подготовка

По традиции в INOSTUDIO день рождения мы отмечаем два раза. 2 мая в офисе и в начале лета за городом. Этот порядок не нарушается уже много лет.

К нашему удивлению, статья «Нам 10 лет» до сих пор приносит стабильный трафик на сайт INOSTUDIO. Видимо, тема празднования дня рождения компании мучает многих, поэтому мы решили рассказать о нашем опыте подробнее.

Подготовка корпоративов и праздников – это задача службы персонала. PR-щики и маркетологи всячески помогают, но в целом несут ответственность только за освещение вовне, потому что внутреннее мероприятие – это отличный инфоповод.

Сели за стол переговоров с HR-ами мы в середине апреля. Достаточно, чтобы успеть подготовиться к корпоративу, но маловато, чтобы спланировать первую часть праздника.

Зачем мы собрались вместе? Мы хотели придумать общий концепт мероприятий, чтобы заранее подготовить материалы к публикации, возможные активации. Проводили все в формате хаотичного мозгового штурма.

Было поставлено две задачи:

  • Обеспечить явку 80% сотрудников на корпоратив.
  • Создать ажиотаж вокруг корпоратива как внутри компании, так и вовне.

Что решили

Решили в качестве тематики выбрать кино. Пиарщики страстно взмолили креативную группу не использовать слово «киностудио», так прекрасно подходящее под название компании и идеи. Ибо «киностудио» часто слышится тем, кто впервые знакомится с нашей компанией. И если мы начнем всерьез применять его, то от бренда, кажется, никогда его не отмоем.

Условились сделать видео, печатные материалы и активно подогревать интерес в соцсетях.

Соцсети за маркетологами, печатка и организация за HR. На нашей стороне довольно четко распределены обязанности. Поэтому был составлен план съемок и публикаций внутри команды маркетинга.

День рождения. Новогоднее поздравление

День рождения компании обычно выпадает на праздничный день. Поэтому практически всегда мы отмечаем в офисе уже прошедший праздник.

Чтобы сама дата не осталась незамеченной, 2 мая публикуется пост-поздравление в соцсетях.

В этом году мы решили записать простое видео в стиле новогоднего поздравления президента. Без спецэффектов, но от всей души.

Охват небольшой, но, учитывая, что основная целевая аудитория – сами сотрудники компании, то очень даже прилично.

Нативная реклама

Вторая активность не удалась в полной мере. Мы понимаем, что наши подписчики и так увидят наше видео и другие материалы. Но хотелось появиться и в лентах тех, кто не состоит в группах.

Идея пришла в голову где-то за неделю до самого праздника.

Суть проста. Было бы круто, если бы сотрудники сами поделились информацией о дне рождения компании. И не репостами, а собственными постами. Такая «нативная реклама среди местных блогеров». Необходимо было опубликовать заранее подготовленные картинки, напрямую связанные с тематикой праздника, то есть изображения в стиле какого-то фильма и, естественно, с логотипом компании.

Говоря об этом, хотелось бы сразу подчеркнуть, что мы все сделали неправильно. Во-первых, задача дизайнерам была поставлена очень поздно, сразу как пришла идея. Поэтому постановка была в стиле «ну, пожалуйста, если получится».

Естественно, в таком формате указывать свое цельное видение и тз большая наглость, потому что было ясно, что дизайнер будет делать в личное время. В связи с этим жанры фильма выбирались по желанию создателя. Вышло круто, но будем честны, хоррор не всем по вкусу.

Третьей ошибкой было – объявить сам этот флэшмоб прям в день праздника, то есть 2 мая, когда корпоративный мессенджер у всех замьютен.

Мы попросили сотрудников написать, за что они любят компанию в трех словах.

В итоге. Информацию об этом получили не все. Картинки понравились не всем. Вовлечение было низким. Публикаций с указанными картинками было совсем мало – около 10% сотрудников.

Но в целом, идея показалась нам действительно крутой, и мы планируем повторить её в будущем, учитывая эти ошибки.

To do list (работа над ошибками):

  • Заранее обдумать и поставить задачу дизайнерам.
  • Установить темы картинок, их количество – все-таки расписать тз.
  • Начать внутреннюю PR-кампанию по продвижению этого флэшмоба, как минимум, за неделю.
Читать еще:  Плакат на юбилей 50 лет папе

Праздник в офисе

А на сам день рождения, когда все уже вышли на работу, мы сняли небольшое видео о происходящем в офисе.

Через такие видео мы пытаемся донести до людей, которые не знакомы с INOSTUDIO, наши ценности и традиции.

Этот формат мы используем давно, для нас это уже, скорее, привычка, зона роста и место для креатива. Мы сейчас в активном поиске новых подходов.

Ажиотаж вокруг корпоратива

Видео

От дня рождения до корпоратива больше месяца. Задача все та же. Подогревать ажиотаж людей к празднику.

Необходимо было продумать серию постов, продолжающих тематику дня рождения. Первое, с чего мы начали, это видео с участием наших сотрудников. Мы спросили их, за что каждый из них ценит нашу компанию.

Надо сказать, что это видео – действительно крутой инструмент. Видео решает как HR-, так и PR-задачи.

Во-первых, потому что сама съемка видео, это нечто объединяющие. Мы снимали его без привлечения оператора, сами. Надо сказать, что это создает огромный резонанс внутри офиса. Да и сам вопрос действительно заставляет задуматься о том, почему ты здесь работаешь.

Во-вторых, это видео получило солидные охваты при полном отсутствии платного трафика. Более 2000 просмотров Вконтакте.

Факты

Факты, цифры всегда с интересом воспринимаются аудиторией. Добавить здесь нечего. Кроме одного. Если планируете сделать интересную цифровую инфографику за год – планируйте это за год)) Пересчитывать и поднимать статистику прошлого очень долго и скучно.

Прикольные Сценарии проведения Юбилея Фирмы

Если вам нужно Оригинальное Поздравление, Сценарий, переделка песни или просто небольшая сценка – готова помочь, обращайтесь! Все мои Контакты Здесь: http://www.stihi.ru/avtor/sunmarina

1. Прикольный Шуточный Сценарий проведения Юбилея Фирмы
© Марьяна Шелл

«Путешествие по Времени»
Сценарий проведения корпоратива на Юбилей Фирмы
(основная деятельность компании –
производство и продажа часов)

Прикольный Сценарий проведения Юбилея Фирмы, Сценка №1
Ведущий: Будильник; Хранитель Времени

Ах, как быстро время мчится
На крылатой колеснице,
И опять собрал друзей
Нашей фирмы Юбилей!

И у нас на этот праздник
Много есть подарков разных,
Ну а главный наш сюрприз –
Удивительный круиз.

Ждёт вас много приключений,
Дивных сказочных мгновений –
Мы по времени вояж
Совершим сегодня наш! (уходит)

выходит Хранитель Времени
(на мотив «В лесу родилась ёлочка»):

Я – Дед Хранитель Времени
С часами я дружу,
В четвёртом измерении
Смотрителем служу.

И каждое мгновение
Я ставлю на учёт,
Чтоб времени течение
Имело строгий счёт.

[…]*
Всем продукция знакома.
И в Гос.Думе с Белым Домом
Я скажу на прямоту –
На хорошем вы счету!

Прикольный Сценарий проведения Юбилея Фирмы, Сценка №2

выходят Хранитель Времени и Секундочка

Ни секунды не теряя,
Нашу сказку продолжаем,
Вот и новый поворот –
Я часов замедлю ход:

Внучка тут моя хлопочет,
И поздравить очень хочет!
Что ж, Секундочка, давай,
Время даром не теряй!

Секундочка (на мотив песни «Где-то на белом свете»):

Чтобы на всей планете
Время прошло не зря,
Где-то на белом свете
Есть у него друзья –

С разными чудесами
Тесно их связан труд –
Чтоб были все с часами,
Горы они свернут!

И уже немало лет
Им известен наш секрет –
Чтобы всюду успевать,
Надо точно время знать!

(обращаясь к Секундочке)

Кто же первый вдохновитель
И бессменный управитель,
Генератор всех идей,
В общем – главный чародей?

Секундочка (шуточный тост за директора):

С этим всё у них нормально –
Заправляет генеральный:
Он художник, эконом,
И военный – три в одном!

Занимается дизайном,
И для всех давно не тайна,
Что уже придумал он
Новых часиков вагон!

Очень творческая личность
С интуицией отличной,
В общем, шеф у нас не прост –
За него поднимем тост!
___

Прикольный Сценарий проведения Юбилея Фирмы, Сценка №3

Время нынче очень ценно,
И его у нас бессменно
Часовые стерегут…
И кого-то к нам ведут.

Часовые по типу Леших ведут «гостей»: Баланс, Циферблат, Ротор, Безель, Ангренаж, Ремень.

Часовые (по очереди):

Эх, гостей сегодня разных
Много рвётся к вам на праздник,
А вот эти храбрецы
Прорывались, как бойцы!

Так погрязли вы в болоте,
Что своих не узнаёте.
Это – Безель и Ремень,
Их здесь знает каждый пень!

Всем знаком и Ротор наш,
И, конечно, Ангренаж,
Вот Баланс и Циферблат –
Проходите, очень рад!

«Гости» поют весёлые смешные частушки
___

Прикольный Сценарий проведения Юбилея Фирмы, Сценка №4

Ведущий: Будильник; Пружинки

Наши лёгкие пружинки
Так очаровательны,
И танцуют как снежинки
Танец замечательный!

Выходят мужчины, переодетые в балерин (шуточный танец под музыку из Лебединого Озера)
___

Прикольный Сценарий проведения Юбилея Фирмы, Сценка №5

Ведущий: Будильник; Стрелки, Головка, Крышка, Ушко, Клипса

И под занавес у нас
Гости романтичные,
Будут говорить для вас
Тосты поэтичные.

[…]*
Наши чётко на посту –
Все минутки на счету.
[…]*

Всех сегодня поздравляем
И желанье загадаем:

Так и дальше будем жить
И со временем дружить,

Каждый день и каждый час
Пусть работает на нас! (все вместе)
___

2. Свет мой, зеркальце, скажи.

Сценарий Сказки на Юбилей строительной Компании

Автор:
Не в заморском дальнем царстве,
А в Строй-Граде — государстве
Царь делами заправлял
И все стройки возглавлял

3. Сценарий на Юбилей Начальника
(в итальянском стиле)

сценка 1. переделка песни «Мы бандито»:

Мы бандито-гангстерито
Коза Ностра итальяно, o yes!
Мафиозо знаменито
И шпионо неустанно, o yes! http://www.stihi.ru/2017/08/04/3521

© Марьяна Шелл
___

4. Русская народная Сказка на юбилей Фирмы

Изба Бабы Яги: Баба Яга и Кикиморы

От автора:
Где-то в тридевятом царстве,
В тридесятом государстве
В гости к Бабушке Яге
Без поклажи, налегке

5. Сценарий юбилея в стиле «Венецианского карнавала»

* * *
Мы собрались сегодня у Палаццо
На Пьяцце Павелецио Вокзале,
Чтоб Дожем досточтимым восхищаться,
На нашем грандиоза карнавале,

Хвалы воздать в честь Дня его рожденья,
Заверить в нашей преданности вечной http://www.stihi.ru/2017/08/08/2247

© Марьяна Шелл
___

6. «Теремок» Сценарий Сказки-Поздравления для Администрации города к Юбилею

От автора:
Стоит в поле теремок-теремок,
Он не низок не высок, не высок.
Кто же в этом теремочке живёт
И работу непростую ведёт? http://www.stihi.ru/2017/08/08/8190
___

7. Сценарий Сказки для РЭК (Госкомцен)

То ли в древности глубокой,
То ли в прошлом недалёком,
Наяву или во сне
Дело было по весне…

© Марьяна Шелл
___

См. также другие примеры Прикольных и Шуточных Сценариев на сайте Стихи.ру:

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector